Opdrachtgever 

De opdrachtgevers zijn Bastiaan Schoof, conceptual en technical advisor van het Amsterdam Light Festival en Roos Hollander, curator van het Amsterdam Light Festival. 

Situatie 

"Met de realisatie van meer dan 240 kunstwerken, 7 tentoonstellingen en 5 miljoen bezoekers sinds 2012 is Amsterdam Light Festival uitgegroeid tot een van de meest toonaangevende lichtkunstfestivals. Naast de organisatie van het jaarlijkse festival zet de stichting zich het gehele jaar rond actief in om kennis en expertise te delen en een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van de kunstdiscipline".  Het komende lightfestival staat in het teken van Disrupt! "Bij disruptie denken we vaak aan conflicten, chaos en misschien zelfs gevaar. Denk aan een aardbeving of economische crisis. Maar ontregeling kan ook een positieve en soms essentiële aanzet geven tot verandering. Het bevraagt onze aannames, roept nieuwe discussies op en zet mensen en organisaties aan tot actie." Bron: https://amsterdamlightfestival.com/nl. 

Het lightfestival wordt gehouden in het centrum van Amsterdam. In Amsterdam Nieuw-West, waar vele culturen samenleven, leeft het lightfestival relatief minder. De organisatie van het Lightfestival zou graag willen dat het lightfestival ook gaat leven onder de bevolking van Amsterdam Nieuw-West.

Opdracht 

De opdrachtgevers verwachten voor een locatie in de omgeving Sloterplas een model van een lichtobject dat in het echt geplaatst zou kunnen worden bij een 'light' versie van het Lightfestival. Het lichtobject verbindt culturen en laat mensen nadenken. 

Leerdoel

Mijn leerdoelen zijn het duidelijk uitspreken van mijn mening en nee zegen tegen (onredelijke) verzoeken. Dit wil ik zelf merken in hoe duidelijk ik ben in mijn uitleg over mijn mening en dat ik niet met een idee van iemand anders akkoord ga, tot de rest mijn idee heeft gehoord. Daarnaast wil ik geen taken aannemen die voor mij teveel tijd bezet nemen of waar ik het niet mee eens ben.

Ik spreek vaak niet mijn eigen mening uit. Daarom is het uitdagend om dit wel te doen en biedt het ook mogelijkheid tot ontwikkeling. Daarnaast denk ik meestal niet na over hoeveel werk een taak kost en hem te snel accepteer. Het biedt dus mogelijkheid tot ontwikkeling om dit wel te doen.

Aan het einde van het project wil ik geen taken hebben aangenomen die onredelijk waren en wil ik ook mijn mening hebben gegeven over de ideeën van anderen.

Behaald of niet?

Ik heb deze twee leerdoelen behaald. Ik heb geen onredelijke verzoeken aangenomen en mijn mening uitgesproken. Een situatie waarin dit naar voren kwam:

In ons project was één teamlid vaak afwezig en deed weinig. We gingen met deze persoon praten om duidelijk te maken dat we dit niet acceptabel vonden en dat hij/zij met deze bijdrage geen voldoende kon verwachten. Mijn taak hierin zou zijn om mijn mening te laten horen en dit ook goed te beargumenteren. Dit heb ik gedaan. Hierbij heb ik geleerd dat je soms hard moet zijn om duidelijk te maken wat je vindt. Deze persoon is na dit gesprek beter aan het werk gegaan en heeft zijn/haar cijfer hiermee omhoog gekregen. Ik ben blij met hoe deze discussie is verlopen en het resultaat was ook vrij goed. Mijn teamgenoten hebben mij goed ondersteund en ik hen in dit gesprek.